Forside > Job hos KiMs > Værdier & leveregler
Værdier og leveregler hos KiMs
Arbejdet hos KiMs hviler på nogle grundlæggende værdier, der præger den måde, vi arbejder på og vores forhold til hinanden, vores kunder og leverandører.

KiMs’ værdier er: ’Respekt for hinanden’, ’Ansvarlig’, ’Resultatorienteret’ og ’Tænker nyt’. Tilsammen danner værdierne ordet RART, som er kendetegnende for, hvordan det er at arbejde hos KiMs, være kunde hos KiMs eller samarbejde med os på anden vis.

Hos KiMs lægger vi vægt på, at både ledelse og medarbejdere i det daglige arbejde understøtter værdigrundlaget, og at vi i fællesskab skaber rum for initiativ og sikrer fremdrift.

Til vores værdier er der knyttet en række praktiske leveregler.


Resultatorienteret
Vi styrer efter mål.Vi retter op på afvigelser.Vi fokuserer på løsninger frem for forklaringer.Vi samarbejder på tværs og bruger hinandens forskelligheder for at skabe merværdi.Vi fremhæver succeser – succes skaber succes.
Ansvarlig
Vi er engagerede og tager initiativer.Vi følger op og udviser handlekraft.Vi er omkostningsbevidste.Vi tager ansvar for at lære mere, og vi lærer fra os.Vi tager ansvar for egne handlinger og lærer af vores fejl.
Respekt for hinanden
Vi giver, efterspørger og modtager feedback.Vi respekterer hinandens forskelligheder.Vi lytter til hinandens meninger og holdninger.Vi viser interesse for hinanden.
Tænker nyt
Vi prioriterer at give plads til nytænkning.Vi søger inspiration - også udenfor KiMs.Vi udfordrer det bestående.Vi tør fremsætte nye idéer.Vi er forandringsvillige.
Ejerne KiMs er del af den stor norske koncern Orkla.
KiMs chips Sådan laver vi chips hos KiMs. Salgssucces 15 ud af 20 af de mest solgte chips og snacks er fra KiMs. Fedmepolitik KiMs har en holdning til fedme.